เยรูซาเล็ม, 27 พฤษภาคม 2026 (TPS-IL) — สำนักงานสถิติกลางแห่งอิสราเอลเผยแพร่ข้อมูลจากการสำรวจกำลังแรงงานสำหรับเดือนเมษายน 2026 ซึ่งโดยทั่วไปแสดงให้เห็นการเปลี่ยนแปลงเล็กน้อยจากเดือนมีนาคม

ข้อมูลที่ปรับฤดูกาลแล้วสำหรับเดือนเมษายน 2026 (เปรียบเทียบกับเดือนมีนาคม 2026 ในกลุ่มผู้ที่มีอายุ 15 ปีขึ้นไป):

เปอร์เซ็นต์ของกำลังแรงงาน – 62.0% (61.9% ในเดือนมีนาคม)

อัตราการจ้างงาน (เปอร์เซ็นต์ของผู้มีงานทำจากประชากรทั้งหมด) – 60.2% (ไม่เปลี่ยนแปลงเมื่อเทียบกับเดือนก่อนหน้า)

เปอร์เซ็นต์ของผู้ว่างงานในกำลังแรงงาน – 2.9% (2.8% ในเดือนมีนาคม)

เปอร์เซ็นต์ของผู้ที่มีอายุ 25-64 ปีในกำลังแรงงาน – 81.1% (81.0% ในเดือนมีนาคม)

อัตราการจ้างงานในกลุ่มผู้ที่มีอายุ 25-64 ปี – 78.9% (79.0% ในเดือนมีนาคม)

เปอร์เซ็นต์ของผู้ว่างงานในกำลังแรงงานในกลุ่มผู้ที่มีอายุ 25-64 ปี – 2.6% (2.5% ในเดือนมีนาคม)

เปอร์เซ็นต์ของผู้มีงานทำที่โดยทั่วไปทำงานเต็มเวลา จากผู้มีงานทำทั้งหมด – 78.5% (79.4% ในเดือนมีนาคม)

ข้อมูลเดิมจากเดือนเมษายน 2026 (เปรียบเทียบกับเดือนมีนาคม 2026 ในกลุ่มผู้ที่มีอายุ 15 ปีขึ้นไป):

เปอร์เซ็นต์ของกำลังแรงงาน – 61.8% (61.7% ในเดือนมีนาคม)

อัตราการจ้างงาน (เปอร์เซ็นต์ของผู้มีงานทำจากประชากรทั้งหมด) – 60.0% (60.1% ในเดือนมีนาคม)

เปอร์เซ็นต์ของผู้ว่างงานในกำลังแรงงาน – 2.8% (2.5% ในเดือนมีนาคม)

อัตราการจ้างงานที่ไม่รวมผู้ที่ขาดงานชั่วคราวตลอดทั้งสัปดาห์ด้วยเหตุผลทางเศรษฐกิจ – 58.2% (51.9% ในเดือนมีนาคม)

เปอร์เซ็นต์ของผู้ที่ขาดงานชั่วคราวตลอดทั้งสัปดาห์ตามเหตุผลที่เลือก: เหตุผลทางเศรษฐกิจ – 26.5% (69.5% ในเดือนมีนาคม), การปฏิบัติหน้าที่ราชการทหารสำรอง – 11.1% (8.4% ในเดือนมีนาคม), อื่นๆ – 0.5% (0.7% ในเดือนมีนาคม)

เปอร์เซ็นต์ของผู้ชายที่ขาดงานชั่วคราวตลอดทั้งสัปดาห์ตามเหตุผลที่เลือก: เหตุผลทางเศรษฐกิจ – 25.3% (64.6% ในเดือนมีนาคม), การปฏิบัติหน้าที่ราชการทหารสำรอง – 20.7% (17.8% ในเดือนมีนาคม), อื่นๆ – 0.7% (ไม่เปลี่ยนแปลงเมื่อเทียบกับเดือนมีนาคม)

เปอร์เซ็นต์ของผู้หญิงที่ขาดงานชั่วคราวตลอดทั้งสัปดาห์ตามเหตุผลที่เลือก: เหตุผลทางเศรษฐกิจ – 27.6% (72.9% ในเดือนมีนาคม), การปฏิบัติหน้าที่ราชการทหารสำรอง – 2.9% (1.9% ในเดือนมีนาคม), อื่นๆ – 0.4% (0.7% ในเดือนมีนาคม)